Beste Arbeitgeber in NRW: Platz 2 für viadee

Die Gewinner des Landeswettbewerbs "Beste Arbeitgeber in NRW 2016" stehen fest.

"Die Auszeichnung steht für ein glaubwürdiges, respektvolles und faires Management und ein hohes Engagement bei der Entwicklung einer von Vertrauen, Stolz und Teamgeist geprägten Arbeitsplatzkultur", sagt Andreas Schubert, Geschäftsführer beim Great Place to Work® Institut Deutschland.
"Top-Arbeitgeber profitieren von deutlich stärkerer Motivation und Bindung ihrer Mitarbeiter und sind damit wirtschaftlich erfolgreicher. Zudem haben sie wichtige Vorteile auf dem umkämpften Fachkräftemarkt."

Insgesamt hatten sich 156 Unternehmen aller Größen und Branchen an dem erstmals durchgeführten Landeswettbewerb «Beste Arbeitgeber in NRW» beteiligt und freiwillig auf den Prüfstand gestellt. 40 Unternehmen erhielten das Great Place to Work® Qualitätssiegel. Partner des Wettbewerbs sind der Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW) und der Demographie Netzwerk e.V. (ddn). Medienpartner sind die Wirtschaftswoche und das Handelsblatt.

Befragungen der Mitarbeiter und des Managements als Bewertungsgrundlage
Vorausgegangen war den Auszeichnungen eine Prüfung der Arbeitsplatzkultur und Arbeitgeberattraktivität durch das unabhängige Great Place to Work® Institut. Bewertungsbasis war eine Befragung der Mitarbeiter in den teilnehmenden Unternehmen zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Führung, Vertrauen und Teamgeist in der Zusammenarbeit, berufliche Entwicklung, Gesundheitsförderung und Life-Balance, Identifikation mit der Arbeit und Bindung an den Arbeitgeber. Zudem wurde das Management der Unternehmen zu den Maßnahmen der Personalarbeit und der Unterstützung und Förderung der Beschäftigten befragt. Die beiden Bewertungsinstrumente wurden im Verhältnis von 2:1 gewichtet; das unmittelbare Urteil der Mitarbeiter der Unternehmen steht also im Vordergrund.

Attraktive Arbeitsplatzkultur als Wettbewerbsvorteil
In den ausgezeichneten Unternehmen aus Nordrhein-Westfalen sagen 87 Prozent der Mitarbeiter: "Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz"; in vergleichbaren Unternehmen in Deutschland ist dies durchschnittlich nur zu 65 Prozent der Fall. Zudem würden 84 Prozent ihren Arbeitgeber guten Bekannten weiterempfehlen (Durchschnitt: 57%). Zugleich bestätigen rund drei Viertel (73%) der Mitarbeiter der Preisträger, dass die Führungskräfte gute Arbeit und besonderen Einsatz anerkennen, während dies in "normalen" Unternehmen nur etwa jeder Dritte tut (36%). Auch in vielen weiteren Bereichen der Arbeitsplatzkultur wie der Qualität der Zusammenarbeit, der Unterstützung der beruflichen Entwicklung oder der betrieblichen Gesundheitsförderung, liegen die besten Arbeitgeber weit über dem Durchschnitt. Dies zahlt sich aus: gute und attraktive Arbeitgeber haben leistungsbereitere und loyalere Mitarbeiter und sind wirtschaftlich insgesamt erfolgreicher.

viadee im Regionalwettbewerb Münsterland sogar auf Platz 1
Im Regionalwettbewerb Münsterland des renommierten Great Place to Work-Instituts setzte die viadee sich gegen 19 Mitbewerber durch, überzeugte die Jury durch eine herausragende Personalarbeit und › landete hier sogar auf Platz 1. Auch im branchenweiten Vergleich aller ITK-Unternehmen sowie im bundesweiten Vergleich aller teilnehmenden Arbeitgeber rechnet sich die viadee noch gute Chancen aus. Hier werden die Preisträger in Kürze bekannt gegeben.

>> zum Arbeitgeberprofil von viadee

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